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江苏省南通市经济技术开发区总公司2019年2月公开招聘6名工作人员简章

  • 发布时间:2019-02-10
  • 截止日期:2019年2月28日
  • 所属省份广东
  • 工作地点:南通市
  • 招聘人数:6名

南通市经济技术开发区总公司于19857月经南通市政府批准成立,是由南通市经济技术开发区管委会履行出资人职责的市属国有企业,主要承担开发区国有资产建设投资经营业务职能。公司总资产逾400亿元,注册资本75.75亿元,信用等级AA+。根据工作需要,面向社会公开招聘综合文秘高级主管等岗位工作人员共计6名。现将相关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

二、报考基本条件

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵纪守法,爱岗敬业,品行端正;遵守职业道德,工作责任心强。

2、年龄在18周岁以上、35周岁以下(19842月至20012月期间出生)。

3、具有国家承认的学历、专业技术资格、执业(从业)证书。

4、身体健康,具有适应岗位要求的工作能力。

5、有下列情形之一的,不得报名参加公开招聘:

1)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

2)受处分期间或者未满影响期限的;

3)有过犯罪记录或刑事处罚期限未满的;

4)法律、法规规定的其他情形。

三、招聘岗位

招聘岗位、人数、专业、学历及其他要求等具体信息详见《南通市经济技术开发区总公司2019年公开招聘工作人员岗位简介表》(附件1)。

四、报名办法

(一)报名时间:2019211日—228日。

(二)报名步骤与要求

1、登陆南通人才网(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/-最新资讯)或南通经济技术开发区管理委员会网站(www.netda.gov.cn,以下简称“开发区管委会门户网”)下载并填写《南通市经济技术开发区总公司2019年公开招聘工作人员报名表》(附件2),于201922817:30前发送至[email protected]邮箱。应聘者须按规定时间进行网上报名,否则,不再现场受理其书面报名材料。

2、现场提交书面报名材料。网上报名后,报名者于201932日、33日(上午9:00-11:30,下午1:30-5:30)将书面报名材料送至南通市人才事务所有限公司(南通市青年西路109号东方大厦四号楼底楼)进行资格审查。书面报名材料包括:①本人近期二寸免冠正面彩照2张;②《南通市经济技术开发区总公司2019年公开招聘工作人员报名表》(附件2);③本人身份证原件(供审核)和复印件(不退);④学历证书和学位证书的原件(供审核)和复印件(不退),《教育部学历证书电子注册备案表》(由报名人员自行从学信网http://www.chsi.com.cn打印),留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国外学历学位证书》原件(供审核)和复印件(不退);⑤党员证原件(供审核)及复印件(不退);⑥反映本人工作经历、工作能力、业务水平的材料原件(供审核)及复印件(不退)。未按规定时间提交书面材料的,视作自动放弃报考。

3、报名材料必须真实有效,如发现弄虚作假立即取消报考资格;

4、每人限报一个岗位,经资格审核合格后,在南通人才网及开发区管委会门户网进行公示。

5、符合岗位条件的报名人数与岗位招聘数达到101方可开考。达不到开考比例的,取消该招聘岗位。

报名咨询电话:0513-8354880783548808

五、考试

采取笔试和面试结合方式进行。

1、笔试。所有报考人员均参加两轮笔试,笔试为闭卷考试。第一轮笔试内容为公共基础知识及公文写作,按岗位招聘人员数的6倍从高分到低分依次确定进入第二轮笔试人员(末位同分的一起进入);第二轮笔试,报考岗位A01及岗位A02的考生加试公文写作能力,报考岗位A03、岗位A04、岗位A05及岗位A06的考生加试相应专业能力。考试不指定大纲和教材,不举办也不委托任何机构举办考试培训班。笔试以百分制计算。特别规定:A01岗位及A02岗位第二轮公文写作能力笔试得分须达到70分以上,未达到的考生不得进入面试。

2、面试。(1)确定面试人员。在笔试合格人员中,根据两轮笔试成绩总分,按岗位招聘人数的3倍从高分到低分依次确定进入面试人员(末位同分的一起进入)。不足3倍的,按实确定。(2)面试人员名单及面试时间、地点在南通人才网、开发区管委会门户网进行公示。(3)面试成绩以百分制计算,60分为合格分数线。面试成绩在面试结束后当场通知考生。

3、总成绩。总成绩以百分制计算,考生按照笔试成绩占50%(其中第一轮笔试占20%,第二轮笔试占30%)、面试成绩占50%之和计算总成绩。

所有成绩均采取四舍五入后保留两位小数。

六、体检

1、在面试合格者中,根据总成绩排序,按岗位招聘人数11的比例确定体检对象(考试总成绩相同者取面试得分高者,面试同分者取第二轮笔试得分高者进入体检)。体检标准和要求按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检名单在南通人才网、开发区管委会门户网进行公示。

2、因体检不合格或其他情形出现缺额时,从面试成绩合格人员中,根据总成绩从高分到低分一次性递补(考试总成绩同分者取面试得分高者,面试同分者取第二轮笔试得分高者进入体检)。

3、体检时,应聘者携带身份证原件参加体检。

七、考察

体检合格人员进入考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质,以及与应聘岗位相关的能力水平等。出现考察对象不合格时,由本公司决定作一次性递补。

八、公示与录用

考察合格者确定为拟录用人选,在南通人才网、开发区管委会门户网公示5个工作日。对公示无异议的,按相关规定办理录用手续。录用者试用期2-6个月,试用期满,本公司组织综合考评。考评合格的,予以正式录用;不合格的,取消录用资格。拟录用人员由本公司在公示结束后一个月内办结录用手续。在规定时间内因应聘人员原因逾期未办理录用手续的,视为自动放弃。本公司为本次招聘正式录用人员提供较具竞争力的薪酬待遇。

九、纪律监督

本次公开招聘由本公司组织实施,接受纪检监察部门和社会公众监督。招聘工作以本《简章》为依据,不符合本《简章》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的,一经发现并查实,即取消报考人员的考试和录用资格,并追究相关工作人员责任。

监督电话:0513-81196639,13813606331(短信)

十、其他事项

1、本次招聘不收报名费及体检费。

2、笔试、面试使用同一准考证,考试时须携带并出示准考证、本人身份证。

3、应聘者对《南通市经济技术开发区总公司2019年公开招聘工作人员报名表》填写内容及所提交书面材料的真实性负责,并承诺如任何一项情况失实,本公司可免责取消录用或解除劳动关系,由应聘者本人承担相关后果。

4、招聘期间,考生须及时查阅通过南通人才网、开发区管委会门户网发布的本次招聘相关的各项通知公示,并保持手机畅通。

5、本《简章》通过南通人才网、南通市国资委网站及开发区管委会门户网等网站、媒体发布。

6、本《简章》由本公司负责解释。

附件:1、南通市经济技术开发区总公司2019年公开招聘工作人员岗位简介表

2、南通市经济技术开发区总公司2019年公开招聘工作人员报名表

南通市经济技术开发区总公司

201923

附件:

南通市经济技术开发区总公司2019年公开招聘工作人员岗位简介表

南通市经济技术开发区总公司2019年公开招聘工作人员报名表

来源:

http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/content.aspx?id=980708567581

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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